平安普惠投资咨询有限公司厦门思明分公司

金融/投资/证券

上市公司

思明区海翼大厦a栋805室

招聘简章
一、集团公司介绍
中国平安1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，是一家融保险、银行、投资为一体的综合金融集团。
至2014年底，集团总用户1．4亿，拥有近6万寿险销售人员和约90万正式雇员。集团总资产达4万亿元，被称为“大到不能倒“的公司。
世界500强排名第34名（福布斯排名），2018年5月9日，“2018中国品牌价值百强榜”发布，中国平安位列第9。
二、平安普惠介绍
从2005年开始中国平安就于深圳开展个人消费金融业务：2007年成立信用保证保险事业部，设立“保证保险＋银行贷款“的业务模式，帮助个人及小微企业客户获取无抵押贷款：
平安普惠历经13年发展，在综合实力、公司治理等方面已成长为金融行业专业典范。卓
越的国际化管理团队，拥有丰富的管理经验；专业的风险管理团队，通过引入远程面谈
大数据客户评分、反欺诈扫描等先进技术手段，不断提高风险管控能力，提升审批时效
丰富的无抵押、有抵押贷款产品，以更低成本为普罗大众提供更多优质贷款选择：先进的
互联网技术及创新能力，不断提升服务水平。平安普惠拥有超过4万人的线下销售和服务田队，分布于全国200余个城市超过570家网点。线上超过5000人的远程销售服务团队，7＃24小时为个人及小微企业客户提供专业的消费金融服务，并为客户提供倫悦、简单的贷款互动体验：强大的外部商务合作能力，构建起货款生态系统。
目前平安普惠己成为超1000万客户的信任之选，并帮助他们获取超过1000C元的资款。
平安普惠的放款速度迅捷，不断提升客户的满意度。平安普惠也会维续重承“猫任就是力
量”的品牌理念，凭借深度洞察，发掘客户值得信赖的一面。未来，平安普惠将在平安3．0时代的背景下，通过互联网创新技术、以更加开放的姿态，发挥综合优势，携手全社会、全行业共建普惠金融生态圈，为广大小微型企业和个人客户提供更加优质的贷款服务，打造全球贷款客户信赖的消费金融品牌。
1、品牌效应：根据我司的内部数据，在中国每10个人中就有1个平安的客户，客户对平安的认可度是非常高的。
2、行业竞争力：另外相对于同行只能工日在台办理业务，我们在平安科技的支持下，能提供72小时移动业务办理，不受时向和地点的限制。客户群灵活，既能服务优质的银行客户，又服务银行不能贷款的小货类客户。并且资金量充足，微表情和大数据风控水平高使得我们可以专心做好业务，不用担心任何业务外的问题。
三、薪资待遇
行业最高、最完善的佣金体系，努力的同事每个月1到2万，做的好的每月5万左右，顶尖的10万以上。但同时，也有做得不好只能拿底的）回报取决于付出，平安普惠从不
亏待上进的人，但也坚持不养任何闲人。
基础佣金：看业绩，公司平均8000，20％人员超过20000元
绩优佣金：基础佣金的3%－20% ,公司平均2000元
基本底薪：如果当月没有佣金收入，无责任底薪2000元
级别底薪：按评级额外奖励的级别底薪500元、800元、1200元，每3个月1次底薪
调整
奖励佣金：基础佣金的10％，放款后客户维护良好，还款及时；
各种激励：200-2000元不等，视个人能力而定；
福利待遇
五险＋一金＋平安编制内员工特别享有的一险一金
五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险
一金：住房公积金
额外一险：公司为每个员工提供专属综合福利保障计划，提供总保额100万的意外险
70万保额的人寿险、77万保额的医疗险。
额外一金：企业年金
过节费：公司员工正常享有带薪年假，带薪产假，同时会在端午中秋春节，五一十
元且这些节假日发放过节费。成家的会发放三八妇女节，六一儿重节过节费。
生日福利：除了这些节假日外，公司会在生日当月会发放生日礼物作为福利
激励旅游：旅游这块，公司会有月度，季度，半年度及年度的旅游计划。
除开这些，平时还会有很多物质，现金奖励作为激励方案
加入平安，跟随平安发展，一定能保障你过上更高品质的生活
四、职业生涯发展愿景
晋升体系明确，没有任何潜规则，只要有能力，做得好，6个月后就可以参与主任竞
晋升通道，管理一个10到20人的田队、，如果特别优秀，两年能管理一个80到200人的营业部。
普通业务员一中级业务员一高级业务员一资深业务员

普通业务主任一中业务主任一高级业务主任一资深业务主任
一营业部经理一销售总监一城市副总经理一城市总经理
—后线职能岗一后线部门长一城市副总经理一城市总经理
一风控货后条线一风控贷后总监一城市副总经理一城市总经理
培训体系：
我司有完善的培训体系，正式培训分为四种。
第一种：厦门分公司层面安排的，主要负责平安发展历史，礼仪等企业文化
第二种：销售中心安排的，主要负责产品知识，展业方式等基础技能
第三种：营业部及团队提供的实战技能，比如跟进客户，谈判等高级技能
第四种：平安普惠总部培训部，安排的各类培训；

除此之外，我们还有小组制度和师徒制，他们会在任何时候帮助你解决问题，协助你快速
成长。
我们有好多同事，比如他，都是从事其他行业的／刚毕业的，之前对金融一点都不懂，按
照公司的培训和要求做，来公司第二个月就放了100万，只要你按照公司的要求做，相信
很快就会成长起来。

培训资源：
平安大学：金融界的黄埔军校
知鸟课程：帮助员工快速成长
常规培训：迅速提升销售技能
潜在培训：除了提供的培训外，客户是最好的老师。我们的客群几乎都是做生意的，比较精明，长期跟我们的客户交流，沟通能力，商务礼仪成变能力，逻辑能力都得到大幅的提升。如果有心的话，还会积累大量的人脉资源

综合素质提升
平安是金融界的黄埔军校，我们为整个行业输送了大量的人オ，现在同行的高管几乎都是
从我们平安出去的。